Conférence Human First sur le recrutement : comment distancer les clones !

Message d'état

OK
Soirée Portes Ouvertes

Je m'inscris

21 novembre
Partager cet article
Actualités similaires
Executive MBA DPO - Data Protection Officer
Devenez DPO, un métier d'avenir !
Le DPO, Data Protection Officer, est un tout nouveau métier qui vient...

En lire plus

Soirée Portes Ouvertes
L'ESG Executive Education vous ouvre ses portes ! Un ou plusieurs de...

En lire plus

Executive MBA  - Manager Sûreté et Sécurité
Manager sûreté et sécurité, un nouvel Executive MBA pour un secteur en pleine croissance
Manager de la sûreté et de la sécurité, un métier qui a de l'avenir...

En lire plus

Catherine Headley, Responsable pédagogique présente l'Executive MBA e-Business - Stratégie Digitale
Exec MBA e-Business - Stratégie digitale : Demandez le programme
Vous souhaitez développer vos compétences en pilotage de projets e-...

En lire plus

Executive MBA Audit et Contrôle de Gestion - Promotion 2019
Damien témoigne : "Le handicap n’est pas un frein pour faire un MBA"
Je me présente, Damien MONTEREMAL, 36 ans.Je suis administrateur de...

En lire plus

Actualité
Conférence Human First sur le recrutement : comment distancer les clones !

Dans le cadre du partenariat avec l’Executive MBA de l’ESG, le cabinet de conseil en ressources humaines Human First a organisé une Conférence – débat le 20 septembre 2012 sur la méthodologie Stratégie’Job.

Les participants de l’Executive MBA Management ont bénéficié d’une introduction d’Eric Motillon, fondateurs du cabinet, à cette méthode qui aide à développer un plan de recrutement personnel à partir de l’analyse stratégique d’entreprise. Cette conférence a été une réflexion sur l’opportunité de relancer sa propre carrière au plus haut niveau des sphères de décision.

Les participants de l’Executive MBA bénéficieront ensuite d’une journée de formation à la méthodologie Stratégie’Job, dont l’outil principal, appelé ‘’Communication Driver ©’’ a la vocation d’accompagner les managers dans la structuration et le repositionnement de leurs forces mentales en adéquation avec la stratégie de l’entreprise ciblée.
L’intégration de l’outil Communication Driver © au sein de l’offre Executive MBA part-time de l’ESG est la base d’un partenariat qui offre aux diplômés un suivi de carrière permanent, qui renforce leur meilleure intégration professionnelle au sein d’entreprise et d’écosystèmes à haute valeur ajoutée.

 

 

 

Photo: Eric Motillon, fondateur de Human First
 

Comment financer votre Executive MBA ?

Demandez un rendez-vous pour étudier votre financement

Soirée Portes Ouvertes
21 novembre

Je m'inscris

Téléchargez Brochure et Dossier de Candidature